Notre catalogue de formations

 

Gestion administrative du personnel


Catégorie : Ressources Humaines

Public visé : Personne en charge de la gestion du personnel

Objectifs : - Identifier les situations affectant le contrat de travail
- Connaître la legislation applicable en gestion du personnel
- Maîtriser toutes les étapes de l`administration du pesonnel


Programme : -Définir le contexte juridique social;Le droit au travail
-Le droit de la sécurité sociale
-Identifier les types d`absences concernéeset gérer les obligations de l`employeur
-Maîtriser les clauses de tous les types de contrat de travail
-Calculer les prestation en espèces
-Connaître les documentations et les interlocuteurs extérieurs

Durée : 3 jours

Nb Heures : 21 heures

 

 

Prochaine(s) session(s) prévue(s)

 

 

 

 

Page précédente